Учебное пособие написано в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования третьего поколения. В пособии на основе действующих нормативно-правовых актов рассмотрены вопросы регламентации и нормирования труда в организациях, осуществляющих свою деятельность на территории Российской Федерации. Учебное пособие раскрывает общие вопросы регламентации труда, регламентацию приема, перемещения и увольнения работников, дисциплину труда и отдыха, сущность научной организации труда, охрану труда и обеспечение безопасных условий труда, дисциплинарную ответственность и взыскания, а также регулирование трудовых споров в организации. Для студентов бакалавриата, обучающихся по направлению подготовки "Управление персоналом", руководителей предприятий, сотрудников отдела кадров, отдела труда и заработной платы, специалистов в области управления персоналом.
629 Руб.
Учебное пособие написано в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования третьего поколения. В пособии на основе действующих нормативно-правовых актов рассмотрены вопросы регламентации и нормирования труда в организациях, осуществляющих свою деятельность на территории Российской Федерации. Учебное пособие раскрывает общие вопросы регламентации труда, регламентацию приема, перемещения и увольнения работников, дисциплину труда и отдыха, сущность научной организации труда, охрану труда и обеспечение безопасных условий труда, дисциплинарную ответственность и взыскания, а также регулирование трудовых споров в организации. Для студентов бакалавриата, обучающихся по направлению подготовки "Управление персоналом", руководителей предприятий, сотрудников отдела кадров, отдела труда и заработной платы, специалистов в области управления персоналом.
629 Руб.
Учебное пособие нацелено на обеспечение профессиональной подготовки студентов в части освоения основ организации и регламентации коллективного и индивидуального труда сотрудников организации, необходимых для обеспечения эффективной работы кадровой службы организации (предприятия), формирование у будущих специалистов комплекса компетенций в области владения одним из действенных инструментов совершенствования управленческой деятельности — нормирование труда. Оно дает современные теоретические представления о регламентации и нормировании труда как важнейшем инструменте совершенствования организационных систем в целом и повышения эффективности управленческого труда в частности. . .Для студентов, обучающихся по направлению подготовки 080400.62 — Управление персоналом, а также для бакалавров по направлениям подготовки «Менеджмент» и «Экономика». .
988 Руб.
Учебное пособие нацелено на обеспечение профессиональной подготовки студентов в части освоения основ организации и регламентации коллективного и индивидуального труда сотрудников организации, необходимых для обеспечения эффективной работы кадровой службы организации (предприятия), формирование у будущих специалистов комплекса компетенций в области владения одним из действенных инструментов совершенствования управленческой деятельности — нормирование труда. Оно дает современные теоретические представления о регламентации и нормировании труда как важнейшем инструменте совершенствования организационных систем в целом и повышения эффективности управленческого труда в частности. . .Для студентов, обучающихся по направлению подготовки 080400.62 — Управление персоналом, а также для бакалавров по направлениям подготовки «Менеджмент» и «Экономика». .
988 Руб.
Предназначено для формирования основ теоретического представления о формах, условиях, законах, тенденциях и принципах регламентации и нормирования труда, а также для приобретения навыков и умений применения их на практике в управлении трудовыми и производственными процессами предприятий. Соответствует ФГОС ВО последнего поколения. Для студентов бакалавриата, обучающихся по экономическим и технологическим направлениям, преподавателей и практических работников, интересующихся вопросами регламентации и нормирования труда на предприятиях.
1449 Руб.
Настоящее учебное пособие рассматривает ряд важных вопросов посвященных таким вопросам как оплата труда, организация и нормирование труда, планирование и социальное регулирование в сфере труда, управление конфликтами и многие другие аспекты, рассматриваемые экономикой и социологией труда. Учебное пособие рассчитано на студентов бакалавриата, обучающихся по экономическим и управленческим специальностям, а также специалистам, занимающимся проблемами экономики и социологии труда. Текст печатается в авторской редакции.
857 Руб.
Рассмотрен широкий спектр актуальных теоретических и практических вопросов регламентации и нормирования современных трудовых процессов. Материалы учебного пособия учитывают не только законодательные и нормативные правовые акты, действующие в настоящее время в Российской Федерации, но и международные стандарты, а также опыт передовых стран и компаний. Основное внимание уделено темам, вызывающим в последнее время наибольший интерес: нормативно-правовому обеспечению регламентации труда; требованиям к содержанию и управлению регламентирующей документацией в рамках системы менеджмента качества; особенностям регламентов как электронных документов; возможностям применения профессиональных стандартов в корпоративной системе регламентации; технологии разработки стандартных операционных процедур, должностных инструкций и других регламентирующих документов с учетом требований СМК; методам сокращения сроков внедрения регламентов. Рассмотрены вопросы построения и оценки эффективности корпоративной системы нормирования труда с учетом рекомендаций, утвержденных Минтрудом России. Приведено описание программных решений и актуальных инструментов нормирования труда; проанализированы правовые аспекты электронного учета рабочего времени и контроля за выполнением трудовых обязанностей и др. Соответствует требованиям федеральных государственных образовательных стандартов высшего образования последнего поколения. Предназначено для студентов, обучающихся по направлению 38.03.03 «Управление персоналом» и другим экономическим и техническим направлениям, для преподавателей, аспирантов, слушателей курсов дополнительного профессионального образования, а также руководителей и специалистов, занимающихся практическими вопросами регламентации и нормирования труда.
2064 Руб.
В книге рассмотрены основы нормирования труда и регламентация рабочего времени работников. Даны практические рекомендации по разработке локальных нормативных актов, установлению и применению режимов рабочего времени. Особое внимание уделено особенностям режимов рабочего времени и времени отдыха отдельных категорий работников. Неоценимое значение имеют приложения и издания, в которых приведены действующие в настоящее время нормативные правовые акты, устанавливающие нормы времени, выработки, обслуживания, численности, а также штатные нормативы. Книга подготовлена с учетом последних изменений в Трудовом кодексе РФ. Издание предназначено для руководителей, работников бухгалтерии и кадровых служб, отделов труда и заработной платы, студентов и преподавателей учебных заведений. 4-е издание, переработанное и дополненное.
748 Руб.
Раскрыты теоретические положения и практические вопросы организации и нормирования труда, особенности научной организации труда, ее задачи и функции. Рассмотрены вопросы разделения и кооперации труда, организации рабочих мест и их обслуживания, положения о приемах, методах, условиях и дисциплине труда, о формах организации труда, ее проектировании. Приведены положения о производственном и трудовом процессах, затратах рабочего времени и способах их изучения, нормативных материалах по труду, методах нормирования и обоснования норм затрат труда. Соответствует ФГОС ВПО последнего поколения. Для студентов бакалавриата, обучающихся по направлению подготовки 080100 "Экономика" (квалификация (степень) "бакалавр") и другим экономическим специальностям. 2-е издание, стереотипное.
1157 Руб.
Раскрыты теоретические положения и практические вопросы организации и нормирования труда, а также особенности научной организации труда, ее задачи и функции. Даются определения сущности, содержания и значения организации и нормирования труда. Рассмотрены вопросы разделения и кооперации труда, организации рабочих мест и их обслуживания, положения о приемах, методах, условиях и дисциплине труда, о формах организации труда, ее проектировании. Приведены положения о производственном и трудовом процессах, затратах рабочего времени и способах их изучения, нормах и нормативных материалах по труду, методах нормирования и обоснования норм затрат труда. Соответствует Федеральному государственному образовательному стандарту высшего профессионального образования третьего поколения. Для студентов бакалавриата, обучающихся по направлению подготовки 080100 "Экономика" (квалификация (степень) "бакалавр") и другим экономическим специальностям. 2-е издание, стереотипное.
570 Руб.
Рассмотрен широкий спектр актуальных теоретических и практических вопросов регламентации и нормирования современных трудовых процессов. Материалы учебного пособия учитывают не только законодательные и нормативные правовые акты, действующие в настоящее время в Российской Федерации, но и международные стандарты, а также опыт передовых стран и компаний. Основное внимание уделено темам, вызывающим в последнее время наибольший интерес: нормативно-правовому обеспечению регламентации труда; требованиям к содержанию и управлению регламентирующей документацией в рамках системы менеджмента качества; особенностям регламентов как электронных документов; возможностям применения профессиональных стандартов в корпоративной системе регламентации; технологии разработки стандартных операционных процедур, должностных инструкций и других регламентирующих документов с учетом требований СМК; методам сокращения сроков внедрения регламентов. Рассмотрены вопросы построения и оценки эффективности корпоративной системы нормирования труда с учетом рекомендаций, утвержденных Минтрудом России. Приведено описание программных решений и актуальных инструментов нормирования труда; проанализированы правовые аспекты электронного учета рабочего времени и контроля за выполнением трудовых обязанностей и др. Соответствует требованиям федеральных государственных образовательных стандартов высшего образования последнего поколения. Предназначено для студентов, обучающихся по направлению 38.03.03 «Управление персоналом» и другим экономическим и техническим направлениям, для преподавателей, аспирантов, слушателей курсов дополнительного профессионального образования, а также руководителей и специалистов, занимающихся практическими вопросами регламентации и нормирования труда.
2225 Руб.
Рассмотрен широкий спектр актуальных теоретических и практических вопросов регламентации и нормирования современных трудовых процессов. Материалы учебного пособия учитывают не только законодательные и нормативные правовые акты, действующие в настоящее время в Российской Федерации, но и международные стандарты, а также опыт передовых стран и компаний. Основное внимание уделено темам, вызывающим в последнее время наибольший интерес: нормативно-правовому обеспечению регламентации труда; требованиям к содержанию и управлению регламентирующей документацией в рамках системы менеджмента качества; особенностям регламентов как электронных документов; возможностям применения профессиональных стандартов в корпоративной системе регламентации; технологии разработки стандартных операционных процедур, должностных инструкций и других регламентирующих документов с учетом требований СМК; методам сокращения сроков внедрения регламентов. Рассмотрены вопросы построения и оценки эффективности корпоративной системы нормирования труда с учетом рекомендаций, утвержденных Минтрудом России. Приведено описание программных решений и актуальных инструментов нормирования труда; проанализированы правовые аспекты электронного учета рабочего времени и контроля за выполнением трудовых обязанностей и др. Соответствует требованиям федеральных государственных образовательных стандартов высшего образования последнего поколения. Предназначено для студентов, обучающихся по направлению 38.03.03 «Управление персоналом» и другим экономическим и техническим направлениям, для преподавателей, аспирантов, слушателей курсов дополнительного профессионального образования, а также руководителей и специалистов, занимающихся практическими вопросами регламентации и нормирования труда.
2225 Руб.
Учебное пособие предназначается для студентов, обучающихся по направлению подготовки «Юриспруденция», уровень подготовки: бакалавр. Пособие содержит дополнительные материалы по всем тематическим блокам базового учебника «Legal English: Quick Overview: Английский язык в сфере юриспруденции» (Авторы: Е. Б. Попов, Е. М. Феоктистова, Г. Р. Халюшева). Текст печатается в авторской редакции.
563 Руб.
Учебное пособие является 4-м переработанным и дополненным изданием, в котором рассмотрены производственные системы, организация предприятий и производственных процессов, их комплексной подготовки и технического обслуживания, организация и нормирование труда, его материальное стимулирование, а также организация учета и отчетности. Для студентов вузов, полезно преподавателям, аспирантам, руководителям и специалистам предприятий.
218 Руб.
Раскрываются сущность и содержание, функции и элементы организации труда персонала на предприятии, характеризуются научные подходы к организации труда, приводятся методики и примеры организации труда по различным направлениям. Значительное внимание уделено методическим и практическим вопросам нормирования труда: раскрыта сущность нормирования труда; показаны классификация норм и нормативов, классификация затрат рабочего времени; дана характеристика методов исследования затрат рабочего времени и методов нормирования труда; на конкретных примерах продемонстрированы современные методики нормирования труда. Подробно раскрываются методические и практические вопросы организации управленческого труда: рассмотрены технологии индивидуального планирования рабочего времени руководителей и специалистов, охарактеризована техника личной работы руководителя (специалиста), даны рекомендации по организации, планировке и оснащению рабочих мест руководителей и специалистов. Завершается книга рассмотрением теории и практики регламентации труда, приведен пример разработки регламента. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
369 Руб.
Раскрываются сущность и содержание, функции и элементы организации труда персонала на предприятии, характеризуются научные подходы к организации труда, приводятся методики и примеры организации труда по различным направлениям. Значительное внимание уделено методическим и практическим вопросам нормирования труда: раскрыта сущность нормирования труда; показаны классификация норм и нормативов, классификация затрат рабочего времени; дана характеристика методов исследования затрат рабочего времени и методов нормирования труда; на конкретных примерах продемонстрированы современные методики нормирования труда. Подробно раскрываются методические и практические вопросы организации управленческого труда: рассмотрены технологии индивидуального планирования рабочего времени руководителей и специалистов, охарактеризована техника личной работы руководителя (специалиста), даны рекомендации по организации, планировке и оснащению рабочих мест руководителей и специалистов. Завершается книга рассмотрением теории и практики регламентации труда, приведен пример разработки регламента. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
369 Руб.
© sibhematology.ru 2014-2023. All Rights Reserved