Пособие посвящено важной стороне деятельности кадровых служб организации, связанной с отбором, приемом на работу, трудовыми отношениями работодателя и работника в период работы в организации, вплоть до прекращения действия трудового договора (увольнения работника). В пособии приведен комплекс необходимой по каждой из названных процедур организационно-распорядительной и учетной кадровой документации, оформленной в соответствии с действующими нормативными правовыми актами. Книга ориентирована на руководителей всех уровней управления, управленческий персонал организаций малого и среднего бизнеса. Может быть также использована слушателями школ бизнеса, студентами экономических вузов при изучении таких дисциплин, как "Управление персоналом организаций и предприятий", "Документационное обеспечение управления", "Трудовое право".
90 Руб.
Пособие посвящено важной стороне деятельности кадровых служб организаций, связанной с отбором, приемом на работу, трудовыми отношениями работодателя и работника в период работы в организации, прекращением действия трудового договора (увольнением работника). В пособии приведен комплекс необходимой по каждой из названных процедур организационно-распорядительной и учетной кадровой документации, оформленной в соответствии с действующими нормативными актами. Книга ориентирована на руководителей всех уровней управления, управленческий персонал организаций малого и среднего бизнеса. Может быть также использована слушателями школ бизнеса, студентами экономических вузов при изучении таких дисциплин, как "Управление персоналом организаций и предприятий", "Документационное обеспечение управления", "Трудовое право".
69 Руб.
Настоящее издание содержит текст Трудового кодекса Российской Федерации в редакции, действующей на 1 апреля 2015 года. Если есть изменения, вступающие в силу позднее, то вместе с редакцией нормы, действующей на эту дату, приводится норма в новой редакции и указывается дата, с которой она вступает в силу.
78 Руб.
Настоящее издание содержит текст Трудового кодекса Российской Федерации в редакции, действующей на 1 мая 2015 года. Если есть изменения, вступающие в силу позднее, то вместе с редакцией нормы, действующей на эту дату, приводится норма в новой редакции и указывается дата, с которой она вступает в силу.
78 Руб.
Настоящее издание содержит текст Трудового кодекса Российской Федерации в редакции, действующей на 1 июня 2015 года. Если есть изменения, вступающие в силу позднее, то вместе с редакцией нормы, действующей на эту дату, приводится норма в новой редакции и указывается дата, с которой она вступает в силу.
78 Руб.
Настоящее издание содержит текст Трудового кодекса Российской Федерации в редакции, действующей на 1 октября 2016 года. Если есть изменения, вступающие в силу позднее, то вместе с редакцией нормы, действующей на эту дату, приводится норма в новой редакции и указывается дата, с которой она вступает в силу.
78 Руб.
Настоящее издание содержит текст Трудового кодекса Российской Федерации в редакции, действующей на 1 октября 2017 года. Если есть изменения, вступающие в силу позднее, то вместе с редакцией нормы, действующей на эту дату, приводится норма в новой редакции и указывается дата, с которой она вступает в силу.
115 Руб.
Настоящее издание содержит текст Трудового кодекса Российской Федерации в редакции, действующей на 20 ноября 2017 года. Если есть изменения, вступающие в силу позднее, то вместе с редакцией нормы, действующей на эту дату, приводится норма в новой редакции и указывается дата, с которой она вступает в силу.
115 Руб.
Настоящее издание содержит текст Трудового кодекса Российской Федерации в редакции, действующей на 21 января 2018 года. Если есть изменения, вступающие в силу позднее, то вместе с редакцией нормы, действующей на эту дату, приводится норма в новой редакции и указывается дата, с которой она вступает в силу.
109 Руб.
Настоящее издание содержит текст Трудового кодекса Российской Федерации в редакции, действующей на 1 октября 2018 года. Если есть изменения, вступающие в силу позднее, то вместе с редакцией нормы, действующей на эту дату, приводится норма в новой редакции и указывается дата, с которой она вступает в силу.
150 Руб.
Настоящее издание содержит текст Трудового кодекса Российской Федерации в редакции, действующей на 3 февраля 2019 года. Если есть изменения, вступающие в силу позднее, то вместе с редакцией нормы, действующей на эту дату, приводится норма в новой редакции и указывается дата, с которой она вступает в силу.
137 Руб.
Настоящее издание содержит текст Трудового кодекса Российской Федерации в редакции, действующей на 26 мая 2019 года. Если есть изменения, вступающие в силу позднее, то вместе с редакцией нормы, действующей на эту дату, приводится норма в новой редакции и указывается дата, с которой она вступает в силу.
188 Руб.
Настоящее издание содержит текст Трудового кодекса Российской Федерации в редакции, действующей на 30 июня 2019 года. Если есть изменения, вступающие в силу позднее, то вместе с редакцией нормы, действующей на эту дату, приводится норма в новой редакции и указывается дата, с которой она вступает в силу.
188 Руб.
Настоящее издание содержит текст Трудового кодекса Российской Федерации в редакции, действующей на 1 февраля 2022 года. Если существуют изменения, вступающие в силу позднее, то вместе с редакцией нормы, действующей на эту дату, приводится норма в новой редакции и указывается дата, с которой она вступает в силу.
237 Руб.
Настоящее издание содержит текст Трудового кодекса Российской Федерации в редакции, действующей на 15 сентября 2015 года. Если есть изменения, вступающие в силу позднее, то вместе с редакцией нормы, действующей на эту дату, приводится норма в новой редакции и указывается дата, с которой она вступает в силу.
78 Руб.
Настоящее издание содержит текст Трудового кодекса Российской Федерации в редакции, действующей на 17 марта 2019 года. Если есть изменения, вступающие в силу позднее, то вместе с редакцией нормы, действующей на эту дату, приводится норма в новой редакции и указывается дата, с которой она вступает в силу.
137 Руб.
© sibhematology.ru 2014-2023. All Rights Reserved